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PRINCIPLE経営方針

社員が都度立ち返る「原理・原則」

ケンブリッジでは「経営方針書(Principle)」を全社員が議論して策定し、都度更新しています。
VUCAの時代、多様な人材が安心・腹落ちして働くためには、規程や制度をひたすら積み上げるより、社員一人ひとりが都度立ち返ることのできる「原理・原則」が有効と考えます。経営方針は、時代のありようや会社の状況で常に進化するのです。

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